Agosto Lilás | SIPAT | Prevenção aos Assédios | Diversidade, Eqüidade e Inclusão | Comunicação Assertiva | Liderança Feminina | Dia da Igualdade Feminina | Empoderamento Feminino | Soft Skills
PALESTRAS PARA
EQUIPES QUE SÃO
A DIFERENÇA
fortaleça a agenda ESG com palestras que impulsionam Diversidade, Equidade, Inclusão e Pertencimento.

a seriedade que o assunto exige com a inspiração que você busca

"Na era da Inteligência Artificial, o que se espera de humanos é que sejam melhores humanos."
A nova lógica da competitividade exige que as empresas sejam uma plataforma onde os diversos talentos possam se desenvolver.
Só em ambientes de trabalho com segurança psicológica a verdadeira colaboração acontece e o produto disso é a inovação.
Conte com a DSA Palestras para destravar o potencial gerador de soluções da sua equipe, por meio da Diversidade, Eqüidade, Inclusão e Pertencimento.
Desde 2016, eu e especiaistas parceiros preparamos líderes que são a diferença no mundo, por meio de Palestras, Treinamentos e Conteúdo sob Demanda.
PRISCILLA DE SÁ
fundadora DSA Palestras
Top Motivational Speaker e Thought Leadership Voices LinkedIn
1ª palestrante de Liderança Feminina do Brasil
Jornalista e psicóloga com MBA em ESG
Mais de 500 mil pessoas treinadas
NPS 98
PALESTRAS MAIS SOLICITADAS
Palestra sobre
Eqüidade de
Gênero
Ideal para organizações com
poucas mulheres em cargos de gestão, e que buscam se
adequar aos ODS 5 da ONU.
Uma palestra de sensibilização para toda a empresa, perfeita para o lançamento de programas em Diversidade, Eqüidade e
Inclusão.
Sucesso no Dia da Igualdade Feminina, 26/08.
Palestra sobre Liderança Feminina
Ideal para organizações que precisam capacitar as mulheres para a gestão, no corporativo, cooperativismo ou no empreendedorismo.
Exclusiva para o público feminino.
Sucesso no lançamento de programas e comitês de liderança feminina, bem como prêmio Sebrae Mulher de Negócios.
Palestra sobre Prevenção
aos Assédios
Para empresas que priorizam o cumprimento da PORTARIA 4219/22: Obrigatoriedade de realizar, no mínimo a cada 12 meses, ações de capacitação,
orientação e sensibilização dos empregados de todos os níveis hierárquicos sobre Assédio Moral e Sexual.
Sucesso na SIPAT e no Agosto Lilás.
Palestra sobre
Competências Comportamentais
Para equipes diversas e multigeracionais que precisam treinar as habilidades socioemocionais - soft skills - mais relevantes para o futuro, segundo o Fórum Econômico Mundial.
Sucesso garantido na sua convenção anual e a mais pedida pelas empresas da área da saúde, educação e do Sistema S.

CLIENTES E PARCEIROS FELIZES

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